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如何面对猎头的疲惫期

    许多猎头或多或少都会经历"疲惫",因为猎头似乎并不是一份容易的工作.在猎头行业工作的人可能一天打几百个电话,面对各种各样的态度和拒绝,经常加班,晚上剩下的时间可能会被"骚扰".再加上工作中遇到的各种瓶颈,很容易厌倦猎头.
 
 
    一些人选择放弃他们的工作,而另一些人坚持成为猎头行业的领导者.根据高帆猎头的分析,猎头在以下阶段容易出现"疲劳期".对于新来的猎头来说,小白的主要工作就是筛选他的简历,这很无聊.许多猎头发现,找工作并不像他们想象的那么好.他们会厌倦重复同样的工作,然后选择放弃.
 
    没有猎头,事实上,任何工作都是无聊的.作为一个职场人要做的就是找乐子,找乐子,如果你刚开始不坚持,面对困难和退缩,不要说猎头,其他行业做得不好.这是猎头倾向于"疲惫"的第二阶段.有些人真的不适合猎头.但猎头本身并不是特别容易取得结果.由于各种原因,它可能导致猎头服务过程中的问题.
 
    例如,它不能与应聘者接触,企业不与HR合作,应聘者不感兴趣,等等,这些原因导致猎头的比例很低.随着时间的推移,猎头们对自己的工作感到厌倦和怀疑.
 
    一个人如果被打了很长时间,就会失去信心,但不要扩大这一打击.对一个成功的猎头公司来说,经历数百次失败或许是正常的.作为一个猎头,我们需要有一颗坚强的心,不断地鼓励自己,相信自己可以做好.当你没有结果时,想想原因,他们是否做得不够好,发现情况,并努力改进,百万猎头是一个失败,一个时间的总结.
 
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